捷克布鲁诺工程展：企业如何吸引优质员工？布尔诺将办人力资源营销研讨会

2026年10月2日13时39分，布尔诺展览中心网站发布了一篇关于招聘与雇主品牌建设的文章。文章开头提出，当一位经验丰富的焊工、工艺师或销售人员考虑更换工作时，他会先了解企业的哪些情况？在面试之前，候选人就想知道，等待自己的是怎样的工作，将与谁合作，以及企业内外的形象是否一致。

正因如此，长期建设雇主品牌值得企业投入。为此，一场名为“战略性人力资源营销：如何为企业获得优质员工”的工作坊将举行。工作坊将聚焦如何让企业在招聘市场上更早被优质候选人认识和信任。

工作坊的讨论内容包括：如何制定雇主品牌建设战略，使其能够长期落实；为什么招聘时的承诺必须与员工入职后的实际体验相符；社交媒体上的具体招聘活动如何运作，从内容制作到活动设置。活动还将留出提问和讨论空间，围绕企业自身招聘问题展开交流。

活动时间为2026年10月6日9时至12时，地点在布尔诺展览中心园区内的布尔诺地区经济商会。该工作坊由LESENSKY.CZ机构与MSV合作举办，并在RHKB所在地举行。主办方希望，优质候选人能在企业开始填补下一个职位之前就认识企业，并邀请有兴趣的企业报名参加。

相关消息方面，2026年10月2日，SilentLab的隔音舱被介绍为在展会现场处理重要通话时提供安静空间的选择。10月1日，有消息称15家日本企业将在MSV 2026上展示先进制造技术。同日，Packaging Live 2026宣布将展示动态包装，今年的技术将在新概念中实现互联。DEFENCEO会议则将向民用制造商展示进入国防工业的路径。

此外，国际机械工程博览会定于2026年10月6日至9日举行，同期还将举办IMT、WELDING、PLASTEX、PROFINTECH和FOND-EX。布尔诺房车展将于2026年11月5日至8日举行，布尔诺矿物展（秋季）将于2026年11月14日至15日举行。这些活动共同构成了布尔诺展览中心接下来的重要日程。

对于正在招聘焊工、工艺师、销售人员等专业人才的企业来说，工作坊所强调的雇主品牌、真实招聘承诺和社交网络招聘活动，可能比临时发布职位信息更能带来长期效果。只有让候选人在入职前就了解企业，并在入职后感受到一致体验，企业才更有可能吸引并留住优质员工。

下届展会时间：2026年10月06号~10月09号

展会地点：捷克 布鲁诺

展会行业：工程建设

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